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国有企业审计方法和安排的挑战和应对策略
时间:2025-11-14 23:02 所属分类:管理论文 点击次数:
在深化改革的背景下,国有企业审计方法和安排的挑战和应对策略
目前,在不断全面深化改革的新形势和新背景下,我们在许多过程中通常的审计方法仍然是每年制定年度审计计划。虽然有相关法律规定,但每当年度审计项目计划发布,审计单位组织实施过程基本上只能保证国有企业年度审计计划的顺利完成,不能进一步适应新时代新形势的改革要求,更好地完善这一措施。
完成审计项目计划是各级审计机关每年最重要的工作,是国有企业审计的首要任务,不能随意改变计划。然而,这类国有企业的年度审计计划通常以各种审计手段为主要支持方式。这导致了这种事后审计方法,虽然具有较高的监督职能和揭示意义,但预防作用大大降低,几乎没有任何预防效果和价值。在当前全面深化改革的形势下,国有企业改革影响深远,范围广泛,缺乏预防作用的审计方法不能继续满足新形势下的改革要求。这是当前国有企业审计面临的另一个重大困难和挑战。
针对这方面的问题,我们应该提出另一种应对策略,即持续审计,甚至在条件允许的前提下,尽可能有效地使用有针对性的跟踪审计手段,这是近年来国有企业审计的重要途径之一,可以及时发现和纠正改革中隐藏和存在的许多深层次问题,因为在国有企业全面深化改革、发展和经营中,遇到一些困难或问题是非常正常的,国有企业审计具有及时避免或控制改革发展过程中的风险和问题的功能,更好地促进审计层面改革的深化进程。
此外,目前各类国有企业审计计划一般不针对一些具体问题,而是根据固有模式规划综合审计工作。这种方法耗费时间和精力,工作量包含的很多部分都不完全必要。针对这个问题的挑战,提出的应对策略不妨做一些有针对性的专项审计调查,或者采取抽样统计的方法策略,这样才能更快地发现问题,从而将问题隐患扼杀在萌芽状态,更好地提高国有企业审计的效率和作用。